Junior Operations Manager

Julkaistu 24.09.2021

Unique Digital Platform recognized with an international Innovation Award, Business-first approach in every customer implementation, and decades of experience from designing Digital Solutions across numerous industries. This is Bluugo in a nutshell.

Bluugo is a growing SaaS company based in Finland. Bluugo’s solutions are powered by their unique digital platform Tracking Cloud™ and the latest technologies such as IoT, Artificial Intelligence and Machine Learning. Bluugo’s customers range from Finnish SME’s to global Listed Companies from industry areas such as logistics, manufacturing and maintenance & field services. Tracking Cloud™ is currently used by companies in over 25 countries all around the globe, including industry-leaders such as ABB, BASF, Fortum, and ANDRITZ AG. Bluugo’s team currently consists of about 20 experts in two offices that are located in Vantaa and Pori.

Teollisuuden digitaalisiin ratkaisuihin erikoistunut SaaS-yritys Bluugo on kehittynyt viime vuosien aikana nelihenkisestä ydinryhmästä noin 20 osaajaa työllistäväksi teknologiayritykseksi. Bluugon Tracking Cloud™ -ratkaisuja käytetään jo yli 25 maassa ja kasvun odotetaan jatkuvan vahvana.

Nyt Bluugo hakee Junior Operations Manageria vastaamaan yrityksen operaatioiden sujuvuudesta ja kehityksestä. Mikäli olet kiinnostunut työskentelemään nopeasti kasvavassa ohjelmistoyrityksessä ja haluat ottaa monipuolisesti vastuuta yrityksen päivittäisistä operaatioista ja niiden kehittämisestä, jatka lukemista – sinä saatat olla etsimämme uusi Bluugolainen.

Tarjolla on ainutlaatuinen tilaisuus päästä työskentelemään Bluugolla täysin uudessa roolissa. Voit olla opintojesi loppuvaiheessa oleva, vastavalmistunut tai jo pidempään työelämässä ollut osaaja, jolla on kokemusta nopeatempoisessa B2B-ympäristössä toimimisesta. Nuorena kasvuyrityksenä, Bluugon toiminta on ketterää, nopeatempoista ja innovatiivista. Tämä heijastuu vahvasti myös päivittäisessä työskentelyssä – asioita viedään eteenpäin yhdessä tiiminä ja käynnissä on yleensä samanaikaisesti useampia projekteja. Tärkein tehtäväsi on huolehtia, että päivittäiset operaatiot rullaavat halutulla tavalla ja kehittää niitä entistäkin sujuvimmiksi.

Tulet toimimaan tiiviissä yhteistyössä Bluugon eri osaajien sekä erilaisten ulkoisten sidosryhmien kanssa aina pääomasijoittajista asiakkaisiin. Toiminnan laajentuessa voit kasvaa yrityksen sisällä itseäsi kiinnostavaan suuntaan – vaikka COO:ksi asti. Työtehtäväsi muokkautuvat oman osaamisesi ja kiinnostuksesi mukaan, vaihdellen laajasti aina HR:stä taloushallintoon. Työpöydälläsi voikin viikon aikana olla esimerkiksi seuraavanlaisia tehtäviä:

  • Uusien prosessien kehitys, joiden käyttöönotosta ja läpiviennistä tulet vastaamaan. Toimit näissä tukihenkilönä ja jalkautat prosessit osaksi päivittäistä työtä.
  • Henkilöstöhallintoon liittyvät tehtävät, kuten työtyytyväisyydestä ja koulutuksista huolehtiminen.
  • Liiketoiminnan raportointi ja kehittäminen, kuten asiakastyytyväisyyden mittareiden kehitys yhdessä teknisen tiimin kanssa ja tulosten jalostaminen helposti ymmärrettävään muotoon.
  • Talouspuolen lukujen ja transaktioiden seuranta sekä toimintojen tehostaminen laskutusjärjestelmän ylläpidon ja kehitystyön avulla.

Hakijalta odotetaan

  • Soveltuvaa AMK- tai yliopistotasoista korkeakoulututkintoa (esim. kaupallinen tai tuotantotaloudellinen)
  • Hieman B2B työkokemusta IT- tai teknologia-alalta
  • Ymmärrystä yrityksen taloudesta
  • Jämäkkää ja aikaansaavaa työotetta
  • Rohkeutta tuoda esiin uusia näkökulmia ja saada asiat tapahtumaan
  • Vahvaa suomen ja englannin kielen osaamista

Lisäksi arvostamme erityisesti

  • Aiempaa kokemusta startup-yrityksessä tai startup-henkisessä organisaatiossa toimimisesta (esim. SLUSH, Junction)
  • Lean-ajattelun ja prosessikehityksen tuntemista
  • Relevanttia työkokemusta esimerkiksi taloushallinnosta tai HR:stä.

Sinun ei tarvitse olla valmis ammattilainen jokaisella roolin osa-alueella – vaan asenteesi ratkaisee. Päivittäisessä työssäsi saat tukea etenkin talous- ja toimitusjohtajalta ja vastuutasi kasvatetaan oppimisen myötä. Saat työstäsi jatkuvaa palautetta sekä kannustusta kehityksesi tueksi.

Tarjoamme sinulle:

  • Mahdollisuuden työskennellä nopeasti kasvavassa suomalaisessa ohjelmistoalan yrityksessä työhönsä intohimoisesti suhtautuvan tiimin kanssa.
  • Työpaikan, jossa on laajaa osaamista ja vuosien kokemus liiketoiminnasta – hyvät mahdollisuudet oppia ja kehittyä uniikin tuotteen parissa
  • Joustavat työskentelyajat sekä hyvän työilmapiirin – Bluugo on hyvin matala organisaatio, jossa esimiesten tehtävänä on poistaa esteitä kehityksesi tieltä!
  • Mahdollisuuden muokata rooliasi sekä saada osaamisesi karttuessa lisähaasteita erilaisten urapolkujen ja lisävastuiden myötä aina COO:ksi asti.
  • Erittäin asiantuntevan tiimin sekä nimetyn mentorin, joka tukee sinua työssäsi alusta alkaen.

Mitä vielä odotat? Lähetä hakemuksesi ja CV:si PDF-muodossa viimeistään 8.10. aTalentin hakujärjestelmän kautta. Kerrothan hakemuksessasi palkkatoiveesi ja milloin pystyt aloittamaan. Tässä tehtävässä tulet työllistymään suoraan Bluugo Oy:lle.

Hakuprosessia ja aikatauluja koskeviin kysymyksiin vastaa Rekrytointipäällikkö Jessica Vilppula (+358 50 539 5987, jessica.vilppula(at)atalent.fi).

Voit tutustua Bluugoon paremmin heidän verkkosivuiltaan ja LinkedInistä.

Kiinnostuitko? Hae nyt.

Hae nyt

Vastaavia avoimia hakuja

Junior

Are you ready to lead strategic initiatives and operations in a company that is being valued as a unicorn in 2-3 years from now? Aibidia, a start-up on a mission to revolutionize transfer pricing, is looking for a Head of Operations to support the COO and the rest of the Executive Team with strategy definition, implementation, and execution!

Etkö löytänyt sopivaa työpaikkaa? Rekisteröidy.

Tilaamalla työpaikkavahdin saat räätälöidyt työpaikkailmoitukset suoraan sähköpostiisi:

Uutta blogissa

Millainen on hyvä työhakemus? Miten työhakemus tulee aloittaa? Tässä blogissa jaamme 7 vinkkiä hyvään työhakemukseen.

Henkilöstövuokrauksessa mukana on kolme osapuolta: työntekijä, rekrytointiyritys ja käyttäjäyritys. Rekrytointiyritys to...

Mitä suorarekrytointi tarkoittaa?
Suorarekrytointi on palvelu, jossa henkilö rekrytoidaan suoraan asiakkaan palkkalisto...

Tilaa uutiskirjeemme

Tuoreimmat uutiset asiantuntijoiden rekrytoinnista, employer brandingista ja rekrytoinnin kehityksestä.

Hyväksyn Tietosuojaselosteen