Myyntipäällikkö

Julkaistu 28.08.2018

HELSINGIN SEUDUN KAUPPAKAMARI on dynaaminen, 100-vuotias elinkeinoelämän vaikuttaja, jonka jäsenenä on lähes 7000 yritystä pääkaupunkiseudulla. Jäsenemme saavat meiltä runsaasti etuja, kuten maksutonta lakiasiain- ja taloushallinnon neuvontaa, aktiivista tiedotusta sekä verkostoitumista. Palvelutuotantomme kattaa koulutustoiminnan, kustannustoiminnan sekä verkostoitumispalvelut. Kauppakamarimme palveluista saama palaute on huippuluokkaa. Maksullisesta palvelutuotannosta vastaa Helsingin Kamari Oy.

Haemme nyt dynaamista ja tuloshakuista myyntipäällikköä digitaalisten palveluiden myyntiin! Hakemaltamme henkilöltä löytyy tahtoa ja innostusta ottaa vastuuta erityisesti Helsingin seudun kauppakamarin verkkopalveluiden (esim. Ammattikirjasto.fi, KoulutusOnline.fi) B2B-myynnistä. Myytävien palveluiden ja tuotteiden aihealueet koskevat mm. talous- ja henkilöstöhallintoa. Työtehtäviisi kuuluu Kauppakamarin olemassa olevien ja uusien digitaalisten palveluiden myyntiä, sisältäen uusasiakashankintaa digitaalisia kanavia hyödyntäen, asiakastapaamisten sopimista ja tapaamisten läpiviemistä kasvotusten tai verkon yli. Digitaalisiin kanaviimme kuuluvat mm. Leadfeeder ja HubSpot ja suhtaudumme avoimin mielin uusien myynnin työkalujen kokeiluun. Halutessasi pääset myös mukaan kehittämään myynnin prosesseja.

Toivomme sinun olevan oma-aloitteinen ja utelias digiosaaja, joka haluaa kehittää itseään konsultatiivisen B2B-myyntityön parissa. Ensisijaisesti toivomme sinun pystyvän työskentelemään täysipäiväisesti, mutta neuvottelemme mielellämme myös osa-aikaisesta työskentelystä.

Edellytämme:

  • Kokemusta ja/tai kiinnostusta B2B-myynnistä, digitaalisten palveluiden myyntikokemus katsotaan eduksi
  • Oma-aloitteisuutta, aktiivisuutta, tuloshakuisuutta sekä uteliaisuutta
  • Yhteistyökykyä ja tiimityöskentelytaitoja
  • Uusien digitaalisten myyntikanavien ja työtapojen tuntemusta
  • Aktiivista työskentelytapaa liidien hankinnassa

Helsingin seudun kauppakamari tarjoaa:

  • Kilpailukykyisen ja ainutlaatuisen tuote- ja palveluvalikoiman
  • Kattavan perehdytyksen sekä kannustavan ja asiantuntevan tiimin tuen
  • Kiinteän pohjapalkan sekä kannustavan provisiomallin
  • Mahdollisuuden osittaiseen etätyöhön
  • Hyvät edellytykset kehittymiseen uralla sekä lisäkouluttautumiseen Helsingin seudun kauppakamarin kautta

Jos mielenkiintosi heräsi, lähetäthän viimeistään 11.9.2018 CV:si ja hakemuksesi tänne: https://apply.atalent.fi/helsingin-kauppakamari-myyntipaallikko-8-2018 . Kerrothan hakemuksessasi mahdollisen aloituspäiväsi sekä palkkatoiveesi. Pyydämme sinua toimittamaan hakudokumenttisi PDF-muodossa.

Voit tutustua Helsingin seudun kauppakamariin osoitteessa http://www.helsinki.chamber.fi ja heidän palvelu- ja tuotetarjontaansa osoitteessa www.kauppakamarikauppa.fi Lisätietoja tehtävästä saat myyntitiimin esimieheltä Katariina Suomiselta (+358 45 7733 2978). Rekrytointiprosessista kertoo mielellään lisää Recruitment Manager Emma Toivola (+358 50 304 5809, emma.toivola[at]atalent.fi).

 

Kiinnostuitko? Hae nyt.

Hae nyt

Vastaavia avoimia hakuja

Haluatko olla mukana kehittämässä Accountor Finagon hakukonenäkyvyyttä sekä sisällöntuotantoa? Accountor Finago etsii nyt toimeen tarttuvaa Project Manageria (SEO) täydentämään Nordic-markkinointitiimiään Espooseen.

Haluatko olla mukana varmistamassa parasta mahdollista asiointikokemusta Accountor Finagon verkkosivustolla? Accountor Finago etsii nyt toimeen tarttuvaa Web Specialistia täydentämään Nordic-markkinointitiimiä Espooseen.

Are you intrested in supply chain management? This is your chance to work with world-known brands and clients and challenge yourself in an high paced environment with Unilever!

Etkö löytänyt sopivaa työpaikkaa? Rekisteröidy.

Saat räätälöidyt työpaikkailmoitukset suoraan sähköpostiisi:

Uutta blogissa

Tässä #rekrycast podcastin jaksossa Jesse Kinnunen ja Mia Paatsalo käyvät läpi rekrytoinnin 10 suurinta virhettä ja miten niitä voi välttää.

Tässä blogissa kerromme millä tavoin aTalent auttaa sinua ottamaan ensimmäiset askeleesi urallasi.

Tässä podcastissa kerromme miten ja miksi työnhakijan kannattaa kertoa omista vahvuuksista ja heikkouksista työnhaun aikana.

Tilaa uutiskirjeemme

Tuoreimmat uutiset nuorten ammattilaisten rekrytoinnista, employer brandingista ja rekrytoinnin kehityksestä.

Hyväksyn Tietosuojaselosteen