Nuorempi työnjohtaja

Julkaistu 19.09.2018

Rakennuspetäjä Oy on uudisrakentamisen kokenut ja luotettava yritys. Työntekijämme ovat rakentamisen rautaisia ammattilaisia ja työnjohtomme hoitaa vankalla kokemuksella projektit alusta loppuun asti. Uudisrakentamisessa yrityksemme toteuttaa urakkamuotoisena rakentamisena kerros- ja rivitaloasuntoja sekä palveluasuntoja kaupungeille ja yleishyödyllisille rakennuttajille. Palvelemme myös kuluttaja-asiakkaita perustajaurakoitsijana pien- ja rivitaloasuntojen rakentamisessa. Toteutamme kohteemme alusta loppuun asti laadukkaasti ja luotettavasti sekä sovitun aikataulun mukaisesti. Asiakkaitamme kerros- ja rivitaloasuntojen rakentamisesta ovat mm. Helsingin ATT, Espoon Asunnot Oy, VAV Asunnot Oy, VVO, Sato, Avara, TA-Rakennuttaja Oy, Asuntosäätiö, Hoas. Palveluasuntoja olemme rakentaneet mm. VAV Palveluasunnot Oy:lle, Yrjö ja Hanna Kodeille, Diakoniasäätiö Foibelle sekä Pihlajantertut ry:lle.

Uudisrakentamiseen erikoistunut Rakennuspetäjä etsii nyt tiimiinsä työmaamestaria! Työmaamestarina vastaat osaltasi kohteidemme työnjohdosta, aikatauluseurannasta sekä hankintatoimesta. Tehtävässä ohjaat aliurakoitsijoita, osallistut työntekijöiden perehdytykseen, tilaat sekä vastaanotat tavaroita ja johdat työtä tarkalla otteella. Tuot myös teknistä näkökulmaa rakennusprojektien eri vaiheisiin yhdessä Rakennuspetäjän muun tiimin kanssa.

Odotamme sinulta aitoa kiinnostusta oppia ja kehittyä rakennusalalla. Työotteeltasi sinun tulisi olla tarkka ja sinnikäs tekijä, jolle tuloksellisuus ja laatu ovat tärkeitä. Työskentelet suurimman osan ajasta työmailla, mutta silloin tällöin piipahdat myös toimistollamme Helsingin Metsälässä.

Sinulla tulisi olla:

  • Relevanttia rakennusalan taustaa (esim. AMK, työteknikko)
  • Työmaakokemusta esim. kesätöistä tai harjoitteluista
  • Hyviä vuorovaikutustaitoja
  • Sujuvaa suomen kielen taitoa

Rakennuspetäjä tarjoaa sinulle:

  • Monipuoliset työtehtävät sekä vakituisen position, missä toivomme sinun viihtyvän kanssamme pidempäänkin
  • Erinomaiset puitteet menestyä työssäsi sekä asiantuntevan tiimin tuen matalan hierarkian omaavassa yrityksessä sekä yhteisöllisen työporukan
  • Kilpailukykyisen palkkauksen sekä mahdollisesti muita etuja kokemuksen karttuessa

Jos olet etsimämme henkilö, lähetä hakemuksesi sekä CV:si meille pikimmiten, mutta viimeistään 2.10.2018 tänne: https://apply.atalent.fi/rakennuspetaja-oy-nuorempi-tyonjohtaja-9-2018. Toimitathan hakudokumenttisi pdf-muotoisina. Kerrothan meille myös, että koska voisit aloittaa ja lisää mukaan palkkatoiveesi.

Pääset tutustumaan Rakennuspetäjään täällä: www.rakennuspetaja.fi/. Tarkempia tietoja tehtävästä sekä rekrytointiprosessista antaa aTalentin Recruitment Manager Cécil Fagerström (+358 50 505 3170, cecil.fagerstrom@atalent.fi).

Kiinnostuitko? Hae nyt.

Hae tästä

Vastaavia avoimia hakuja

Elomatic hakee nyt tekijöitä Automation & Electrification – yksiköihinsä Turkuun, Tampereelle ja Espooseen!

Kaiko tuntee veden. Tunnetko sinäkin? Kaikon Teknisenä ratkaisumyyjänä pääset ottamaan ensiaskeleesi LV-Talotekniikkatuotteiden myynnin parissa.

Would you like to become an expert in industrial IoT technologies? Prosys OPC is looking for a Software Engineer (.NET, C#)!

Etkö löytänyt sopivaa työpaikkaa? Rekisteröidy.

Saat räätälöidyt työpaikkailmoitukset suoraan sähköpostiisi:

Uutta blogissa

Tässä #rekrycast podcastin jaksossa Jesse Kinnunen ja Mia Paatsalo käyvät läpi rekrytoinnin 10 suurinta virhettä ja miten niitä voi välttää.

Tässä blogissa kerromme millä tavoin aTalent auttaa sinua ottamaan ensimmäiset askeleesi urallasi.

Tässä podcastissa kerromme miten ja miksi työnhakijan kannattaa kertoa omista vahvuuksista ja heikkouksista työnhaun aikana.

Tilaa uutiskirjeemme

Tuoreimmat uutiset nuorten ammattilaisten rekrytoinnista, employer brandingista ja rekrytoinnin kehityksestä.

Hyväksyn Tietosuojaselosteen