Sales Manager

Julkaistu 07.06.2019

Arkkeo on alkuvuonna 2019 lanseerattu palvelu, joka tekee maksukortista universaalin etukortin. Arkkeon käyttäjät ansaitsevat automaattisesti etuja toistuvista ostoistaan, kun asioivat lempikaupoissaan. Olemme maailman ensimmäinen täysin automatisoitu etuohjelma – asiakkaat saavat automaattisesti kanta-asiakasetunsa, kauppiaat palkitsevat automaattisesti säännöllisiä asiakkaitaan ja kummankaan ei tarvitse tehdä mitään.

Arkkeo Oy on suomalainen yritys, joka tavoittelee nopeaa kasvua ja kansainvälistymistä seuraavien vuosien aikana. Tavoitteenamme on mullistaa säännöllisten asiakkaiden palkitseminen tavalla, joka on asiakaslähtöistä, helppoa ja hauskaa.

Arkkeo etsii kasvuaan vauhdittamaan energistä ja ennakkoluulotonta Sales Manageria osaksi tiivistä kahdeksan hengen startup-työyhteisöään! Arkkeon avulla kauppiaat voivat lanseerata helposti, nopeasti ja ilmaiseksi kampanjan, josta kuluttajat ansaitsevat rahaa takaisin. Tehtävänäsi on myydä Arkkeon tuotetta pienille ja keskisuurille yrityksille, esimerkiksi kivijalkaliikkeiden,  -ravintoloiden ja -kahviloiden kauppiaille. Lue lisää Arkkeosta täällä !

Sales Managerina tehtäviesi pääpaino on energisessä B2B-myynnissä ja keskeisin tavoitteesi on yritysasiakaskunnan kasvattaminen uusasiakashankinnan keinoin kattaen kaiken prospektoinnista kasvokkaisiin asiakastapaamisiin, kauppojen ”klousaamiseen” sekä asiakkuudenhoitoon. Työhösi sisältyy tapaamisten sopimista puhelimitse sekä myyntiä jalkautumalla liikkeisiin pääasiassa pääkaupunkiseudulla. Perustelet ja demoat kullekin asiakkaalle tuotteen sekä sen tuomat hyödyt. Halutessasi pääset myös osallistumaan myynnin strategian kehittämiseen, ja Arkkeolla ollaan innokkaita kuulemaan uusia näkökulmia ja ajatuksia myynnin saralla. Tässä tehtävässä aikaisempaa myyntikokemusta tärkeämpää on myynnin nälkä, uteliaisuus sekä halu kehittyä ja kehittää myyntiä. Alkuvaiheessa saat tukea esimieheltäsi ja muulta tiimiltä,  ja perehdytysvaiheessa työskentelet tiiviisti esimiehesi rinnalla. Tehtävää on mahdollista räätälöidä osaamisesi mukaan, joten tehtävä sopii sekä kokeneelle konkarille että uraansa aloittelevalle myyjälle.

Arkkeo tarjoaa sinulle:

  • Mahdollisuuden kehittää B2B-myyntiosaamista
  • Vaihtelevan ja joustavan tehtävänkuvan; myynnin lisäksi pääset tiiviisti mukaan kehittämään myynnin strategiaa, joka on olennaisesti yhteydessä koko yrityksen strategiaan
  • Urakehitysmahdollisuuksia esimerkiksi markkinoinnin parissa                                    
  • Mahdollisuuden päästä vaikuttamaan startup-yrityksen toimintaan tiiviisti ja läheltä
  • Avoimen tiimin tuen sekä vapauteen ja vastuuseen pohjautuvan työilmapiirin
  • Joustavat työajat, Arkkeolla ei tunneta kellokorttia
  • Motivoivan palkkamallin reilulla pohjapalkalla ja suoritukseesi perustuvalla provisiolla

Odotamme sinulta:

  • Innostusta ja rohkeutta aktiiviseen myyntityöhön ja myynnin nälkää
  • Halua oppia uutta, kehittää ja kehittyä
  • Liiketoimintaymmärrystä
  • Sujuvaa suomen ja englannin kielen osaamista

Lisäksi katsomme eduksesi:

  • Tehtävään soveltuvan opintotaustan (esim. kaupallinen)
  • Kokemuksen tuloksellisesta myyntityöstä (B2B/B2C)
  • Muu kielitaito

Kuulostaako tämä urasi seuraavalta askeleelta? Lähetä ansioluettelosi ja motivaatiokirjeesi PDF-muodossa viimeistään su 23.6.2019 mennessä osoitteessa: https://apply.atalent.fi/arkkeo-sales-manager-6-2019 Kerrothan hakudokumenteissasi palkkatoiveesi sekä mahdollisen aloituspäivän.

Tehtävää ja hakuprosessia koskeviin kysymyksiin vastaa aTalentin Recruitment Manager Miili Reponen (0504754889, miili.reponen[ät]atalent.fi).

Tässä tehtävässä työllistyt suoraan asiakasyrityksemme Arkkeon palvelukseen.

Kiinnostuitko? Hae nyt.

Hae tästä

Vastaavia avoimia hakuja

Jos sinulta löytyy myyntihenkisyyttä sekä teknistä ymmärrystä, ja haluat ottaa vastuuta mielenkiintoisissa projekteissa, lue lisää tästä roolista sekä Lujabetonin tarjoamista mahdollisuuksista!

StatFinn is looking for a part-time Financial Analyst Trainee to join the financial team of three experts located in Espoo.

Etkö löytänyt sopivaa työpaikkaa? Rekisteröidy.

Saat räätälöidyt työpaikkailmoitukset suoraan sähköpostiisi:

Uutta blogissa

aTalentin Advisory board uudistui ja mukaan liittyivät Kirsi Piha, Sami Erviö sekä Moaffak Ahmed.

Tässä podcastissa keskustelemme siitä mitä rekrytointimenetelmiä nuoret ammattilaiset kohtaavat ja mitä he toivovat rekrytoivien yritysten käyttävän.

Tässä podcastissa Niklas Huotari ja professori Janne Tienari keskustelevat uuden sukupolven johtamisesta.

Tässä podcastissa aTalentin toimitusjohtaja Niklas Huotari ja professori Janne Tienarin keskustelevat uuden sukupolven johtamisesta.

Tilaa uutiskirjeemme

Tuoreimmat uutiset nuorten ammattilaisten rekrytoinnista, employer brandingista ja rekrytoinnin kehityksestä.

Hyväksyn Tietosuojaselosteen