Frontend Developer

Julkaistu 15.03.2019

WheelQ on suomalainen kasvuyritys, joka tuottaa yrityksille pilvipohjaista ratkaisua asiakkaiden päätöksenteon analysointiin ja niihin vaikuttamiseen. Asiakaskunta koostuu pääosin hieman suuremmista yrityksistä, ja Suomessa teemme yhteistyötä esimerkiksi Nesteen, Caverionin, Verisuren ja Viasatin kanssa. Yrityksemme on kasvanut erittäin voimakkaasti, mikä tarkoittaa, että haemme jatkuvasti uusia kykyjä tiimiimme Helsingin ydinkeskustaan. Rakennamme Suomen lisäksi kansainvälistymistämme. WheelQ on yksi Suomen nopeimmin kasvavista startup-yrityksistä.

Kasvava ja kansainvälistyvä WheelQ etsii nyt tech-tiiminsä vahvistukseksi Helsinkiin Frontend Developeria! WheelQ:lla pääset suoraan mukaan kehittämään heidän tuotteensa asiakkaalle näkyvää fronttia, esim. dashboardeja, raportointimoottoria sekä tuotteen hälytyksiin ja aktivointeihin liittyviä osia. Oman tuotteen yksittäisten ominaisuuksien kehittämisen ohella tehtävää on mm. CRM-integraatioiden ja käyttöliittymäkehityksen parissa. WheelQ:lla tehtäviä on tarjolla laaja-alaisesti aina arkkitehtuurin parista käytettävyystutkimukseen ja mallinnukseen, ja tiiviin organisaation etuna onkin, että rooliasi voidaan hyvinkin muokata omien mielenkiinnon kohteidesi mukaan. Pidemmällä tähtäimellä tämä on mainio tilaisuus kehittyä esimerkiksi kohti full stack -roolia.

Fronttipuolella käytetään lähinnä Reactia ja backissa Javaa. WheelQ:n stackiin kuuluvat lisäksi HTML ja CSS sekä PostgreSQL tietokantapuolella. Pääset tehtäviin hyvin kiinni, jos tämä stack on sinulle ennestään tuttu, mutta voit hakea tehtävään myös erilaisella osaamistaustalla. WheelQ:lla arvostetaan monenlaisia persoonia – tärkeimpinä asioina pidetään oppimismyönteisyyttä ja laatuhakuista asennetta. Voit myös tehdä lopputyösi WheelQ:lle, mikäli opintosi ovat vielä kesken.

Sinulta odotamme:

  • web-osaamista esim. harrastuneisuuden tai projektien kautta (voit halutessasi liittää hakudokumentteihisi esim. GitHubisi tai mahdollisesti linkkejä omiin projekteihisi)
  • REST API -osaamista
  • IT-alan yliopisto-opintoja
  • sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa

Katsomme eduksi:

  • aikaisemman ohjelmointityökokemuksen
  • React-osaamisen

WheelQ tarjoaa sinulle mahdollisuuden kehittää osaamistasi roolissa, joka on pitkälti muokattavissa omien toiveidesi mukaan. Tukenasi on kovatasoinen seitsemän hengen tech-tiimi, ja saat tehtäviisi kattavan perehdytyksen. Etätyöt hoituvat WheelQ:lla hyvin joustavasti, ja toimisto sijaitsee kätevästi Kaisaniemessä, Helsingin yliopiston metroaseman välittömässä läheisyydessä.

Kuulostaako sinulle sopivalta mahdollisuudelta? Lähetä CV:si ja hakemuksesi 1.4.2019 mennessä tänne: https://apply.atalent.fi/wheelq-oy-frontend-developer-3-2019. Toimitathan hakudokumenttisi PDF-muodossa.

Lisätietoa WheelQ:sta löydät täältä.

Tehtävää ja hakuprosessia koskeviin kysymyksiin vastaa aTalentin Recruitment Manager Erkko Vanhakartano (erkko.vanhakartano[at]atalent.fi, +358504019387).

Kiinnostuitko? Hae nyt.

Hae tästä

Vastaavia avoimia hakuja

Puuttuuko sinulta lopputyöaihe ja etsit osa-aikaista työtä opintojesi ohelle? Jos lisäksi kiinnostut kenttätyöstä, IoT-teknologiasta ja kehittämisestä, tässä sinulle ainutlaatuinen mahdollisuus päästä laaja-alaisesti tutustumaan turvallisuus- ja telemetriatekniikan alaan turvallisuusasiantuntijoiden opastuksessa.

Etsimme joukkoomme kokenutta Sovellusarkkitehtiä monipuolisiin asiakasprojekteihimme, pääasiassa web-kehitykseen liittyen!

Jabra etsii nyt myyntihenkistä ja oma-aloitteista Traineeta osa-aikaiseen tehtävään täydentämään tiimiään Espooseen!

Etkö löytänyt sopivaa työpaikkaa? Rekisteröidy.

Saat räätälöidyt työpaikkailmoitukset suoraan sähköpostiisi:

Uutta blogissa

Tämän blogin tarkoituksena on auttaa rekrytoijia ja esimiehiä saamaan kaikki irti Slushista. Lue vinkit ja suosituksemme parhaista puheista.

Tässä podcastissa aTalentin operatiivinen johtaja ja Icebreaker.vc:n Head of Talent keskustelevat tiimin rakentamisesta ja rekrytoinnista alkuvaiheen startupeissa.

Blogissa Miili Reponen kertoo rekrytoijan työstä sekä omasta urapolustaan aTalent Recruitingilla.

Tilaa uutiskirjeemme

Tuoreimmat uutiset nuorten ammattilaisten rekrytoinnista, employer brandingista ja rekrytoinnin kehityksestä.

Hyväksyn Tietosuojaselosteen