Mittauspalvelut, Kesäharjoittelija 2021

Julkaistu 11.01.2021

Caruna huolehtii sähkönjakelusta sekä ylläpitää, kunnostaa ja rakentaa säävarmaa sähköverkkoa yli 700 000 asiakkaalleen Etelä-, Lounais- ja Länsi-Suomessa, Joensuussa, Koillismaalla sekä Satakunnassa. Verkon toimintaa valvotaan ympäri vuorokauden, jotta asiakkaille voidaan taata mahdollisimman häiriötön sähkönsaanti kaikissa olosuhteissa. Säävarma, älykäs sähköverkko luo myös pohjan tulevaisuuden energiajärjestelmälle, jossa digitaaliset palvelut kasvavat, liikenne sähköistyy ja kuluttajasta tulee energian tuottaja

Carunan kesäharjoittelijana pääset mukaan tekemään satojen suomalaisten arjesta parempaa. Miltä siis kuulostaisi kesä Carunan mittauspalveluiden Asiakkuudet-yksikössä, jossa pääset haastamaan itseäsi erilaisten sähkönmittaus- ja tiedonhallintatehtävien parissa? Monipuoliseen työnkuvaasi kuuluvat mittausjärjestelmien käyttö- ja ylläpitotyöt, mittauspoikkeamien ja lukemapuutteiden syiden selvitys ja korjaus sekä mittauksiin liittyvä laadunvalvonta.

Työtehtäviisi kuuluvat myös erikoismittausten tiedonkeruun käyttöönotto Carunan uusille asiakkaille ja toimitusten selvitys yhdessä palvelutoimittajan kanssa. Lisäksi pääset kesän aikana seuraamaan Carunan mielenkiintoisia ja yhteiskunnallisesti merkittäviä kehityshankkeita. Samalla saat läpileikkaavan kuvan Suomen energiamarkkinasta. Työskentelet osana 15 henkistä asiantuntijatiimiä, joka tarjoaa sinulle tukea päivittäiseen työhösi sekä opastusta uusien järjestelmien ja työkalujen haltuunotossa.

Olet työskentelyotteeltasi oma-aloitteinen ja tartut rohkeasti uusiin työtehtäviin. Työn jälkesi on huolellista sekä tarkkaa ja pyrit työssäsi parhaaseen mahdolliseen lopputulokseen pitäen Carunan asiakaslupaukset kirkkaana mielessäsi. Työskentelet sujuvasti osana tiimiä, mutta kykenet kuitenkin tarvittaessa itsenäiseen tekemiseen. Tulet työsuhteen alussa opettelemaan uusien järjestelmien käyttöä, siispä eri teknologioiden hahmotuskyky auttaa sinua pääsemään alkuun työssäsi. Teet tiivistä yhteistyötä eri sidosryhmien kanssa, joten olet luonteeltasi asiakaspalveluhenkinen ja ennen kaikkea tiimipelaaja. Emme odota sinun olevan asiantuntija vielä. Sitäkin enemmän arvostamme intoa uuden oppimiseen.

Odotamme sinulta:

  • Teknistä korkeakoulutaustaa (vsk. 3.-4.) esimerkiksi energia- tai sähkötekniikan parista
  • Aikaisempaa työkokemusta alan tehtävistä esimerkiksi harjoitteluiden tai kesätöiden kautta
  • Sujuvaa suomen ja englannin kielen kirjallista ja suullista osaamista
  • Hyviä perinteisten toimistotyökalujen hallintaa

Eduksi luemme:

  • Aikaisemman työkokemuksen esimerkiksi asiakas- , tiedonhallinta tai kunnossapidon tehtävistä
  • Ruotsin kielen osaamisen

Caruna tarjoaa:

  • Kunnianhimoiset tavoitteet, joita kohti pyrkiä: Carunan visio on saavuttaa miljoona tyytyväistä asiakasta vuoteen 2030 mennessä
  • Paikan kasvavassa ja innovatiivisessa yrityksessä, jonka toimintaa määrittävät samaistuttavat arvot: rohkeus, hyvä energia sekä yhteistyö
  • Mahdollisuuden oppia alan parhailta, sillä Carunalta löytyy valtava osaamiskeskittymä, mitä tulee sähkönjakeluun. Carunalla erilaiset taustat ja osaamiset tukevat luontevasti toisiaan, ja työtä tehdään ylpeydellä
  • Monipuoliset työvälineet ja toimitilat hyvien kulkuyhteyksien varrelta Espoon Leppävaarassa. Carunan katolla mehiläiset tuottavat hunajaa ja aurinkopaneelit kuljettavat energiaa toimistoon. Toimistolta löytyy erilaisia tiloja moniin tarpeisiin, kuten äänekkäämpään yhteistyöskentelyyn, hiljaisempaan keskittymiseen tai virkistäytymiseen kesken päivän esimerkiksi kuntosalilla
  • Matalan hierarkian Carunalla ei titteleitä kumarrella, vaan yhteinen avotila toimii työpisteenä kaikille carunalaisille toimitusjohtajaa myöten.

Oletko se sinä? Hae nyt lähettämällä hakemuksesi ja CV:si PDF-muodossa viimeistään 31.1.2020. Etenemme prosessissa potentiaalisten hakijoiden puhelinhaastatteluihin jo hakuaikana, joten haethan mahdollisimman pian. Tehtävässä työllistyt asiakasyrityksemme Carunan palvelukseen.

Tutustu Carunaan osoitteessa www.caruna.fi. Tehtävästä ja hakuprosessista lisätietoa tarjoaa aTalentin Recruitment Manager Milla Saari (+358 50 524 1998, milla.saari[ät]atalent.fi). Soittoajat: ke 27.1.2021 klo. 16-17 & to 28.1.2021 klo. 9-10:00.

Rekrytointiprosessi:
Aktiivinen hakuaika 11.1.2021 – 31.1.2021
Carunan haastattelut pidetään helmikuussa viikoilla 7.-8.

Kiinnostuitko? Hae nyt.

Hae nyt

Vastaavia avoimia hakuja

Miltä kuulostaisi kesä osana Carunan HSEQ -tiimiä, jossa pääset haastamaan itseäsi Carunan työterveyden, turvallisuuden, ympäristön sekä laatuasioiden parissa? Carunalla hyvä turvallisuuskulttuuri on osa yrityskulttuuria ja yrityksen oma HSEQ-tiimi (health, safety, environment, quality) pitääkin huolta turvallisuuskulttuurin kehittämisestä carunalaisten ja sidosryhmien arjessa. Tiimin tärkeimpänä tavoitteena on estää tapaturmat ennalta, sillä yksikin tapaturma on liikaa.

Carunan kesäharjoittelijana pääset mukaan tekemään satojen suomalaisten arjesta parempaa. Miltä kuuloistaisi kesä osana osana yhdeksänhenkistä, maankäyttö- ja projektiasiantuntijoista koostuvaa tiimiä, vaihtelevien tehtävien parissa? Carunalla pääset kesän aikana seuraamaan laaja-alaisesti koko tiimin toimintaa ja saat samalla läpileikkaavan kuvan koko Suomen energiamarkkinasta ja sähköverkon elinkaaren hallinnasta.

Carunan kesäharjoittelijana pääset mukaan tekemään satojen suomalaisten arjesta parempaa. Miltä kuulostaisi kesä monipuolisten, sähköteknistä osaamista vaativien tehtävien parissa? Carunan kesäharjoittelijana liityt osaksi sähköverkon hallintaan ja operointiin keskittyvän yksikön kuusihenkistä teknologiatiimiä, jonka vastuulla on muun muassa verkkomateriaalien tekninen määrittely ja ylläpito, suunnittelun ja rakentamisen ohjeet sekä verkostosuojauksen periaatteet.

Etkö löytänyt sopivaa työpaikkaa? Rekisteröidy.

Tilaamalla työpaikkavahdin saat räätälöidyt työpaikkailmoitukset suoraan sähköpostiisi:

Uutta blogissa

Korvia huumaava hiljaisuus – eikö sinunkaan työpaikallasi puhuta palkoista?
Tiedätkö kollegojesi palkat? Jotkut tiedust...

Energiayhtiö Carunalla yhdessä tekemistä pidetään todella tärkeänä – niin töissä kuin töiden ulkopuolella. Yhtenä päivän...

Aktiassa pankki- ja finanssialan digitaaliset innovaatiot ovat liiketoiminnan ytimessä. Vaikka työt ovat vastuullisia ja...

Tilaa uutiskirjeemme

Tuoreimmat uutiset asiantuntijoiden rekrytoinnista, employer brandingista ja rekrytoinnin kehityksestä.

Hyväksyn Tietosuojaselosteen