SOK, Liikennekaupan ketjuohjausLiiketoimintapäällikkö (ABC-ravintolat)

Haluatko olla rakentamassa ABC-ketjun ravintolaliiketoiminnan seuraavaa vaihetta ja jättää kädenjälkesi miljoonien asiakkaiden arkeen?

Tehtävänkuvaus

ABC-ketju koostuu SOK:n liikennekaupan ketjuohjauksesta ja 19 alueellisesta osuuskaupasta. Etsimme SOK Liikennekaupan ketjuohjaukseen Liiketoimintapäällikköä vastaamaan ABC-liikennemyymälöiden moniravintolaliiketoiminnan kehittämisestä ja ohjaamisesta valtakunnallisesti. Roolissasi johdat useita erilaisia ravintola- ja palvelukonsepteja, joissa ansaintalogiikat vaihtelevat à la cartesta aamiais- ja kokouspalveluihin.

Liiketoimintapäällikkönä toimit ketjuohjauksen asiantuntijaroolissa ja työskentelet tiiviissä yhteistyössä sisäkaupan tiimin, ketjuohjauksen ja SOK:n kollegoiden sekä alueosuuskauppojen kanssa. Arjessasi tuet liiketoiminnan kehitystä erityisesti tunnuslukujen kautta, autat ymmärtämään tunnuslukujen taakse ja viet asiakaskokemuksen kehittämistä sekä ketjukonsepteja käytäntöön tiiviissä yhteistyössä apsilaisten kanssa. Työ on liikkuvaa ja vaatii läsnäoloa toimipisteissä ympäri Suomea.

Tässä uudessa roolissa pääset luomaan uusia sisäkaupan toimintamalleja, kehittämään asiakaskokemuksen sekä ketjukonseptien johtamista sekä ilahduttamaan asiakkaita uusilla palveluilla. Tehtävässä yhdistyvät monipuoliset vastuut, strateginen ajattelu ja käytännönläheinen kenttäjohtaminen.

Millaista osaajaa etsimme?

Etsimme liiketoimintalähtöistä ja vaikuttavaa ravintolatoiminnan syväasiantuntijaa, joka on ymmärtää erilaisia ravintolakokonaisuuksia, ketjuliiketoimintaa ja osaa viedä muutoksia läpi ihmisiä osallistavalla tavalla. Sinulla on kyky viestiä sujuvasti eri kohderyhmät huomioiden ja saat muut mukaan yhteiseen suuntaan. Sinulla on vahva tausta laajoista tulosvastuullisista rooleista, joissa asiakaskokemuksen ja henkilöstön merkitys on näkynyt tavassasi johtaa.

Hakijalta odotetaan:

• Kokemusta ravintolaliiketoiminnan operatiivisesta ja taloudellisesta johtamisesta useammassa konseptissa
• Aiempaa kokemusta tulosvastuullisista rooleista sekä vahvaa talouden ymmärrystä liiketoiminnan kannattavuuden näkökulmasta
• Näyttöjä asiakaskokemuksen ja kannattavuuden kehittämisestä
• Kykyä työskennellä verkostoissa ja viedä kehityshankkeita projektimaisesti eteenpäin
• Kokemusta ravintola-alan järjestelmistä, kuten kassajärjestelmistä
• Hyviä viestintätaitoja sekä suomeksi että englanniksi

Eduksesi luemme:

• Kokemus moniravintolaympäristöstä tai ketjuliiketoiminnasta
• Kokemus konseptikehityksestä, tuotteistamisesta tai konseptien johtamisesta
• Digitaalisten palvelujen ja asiakaspolkujen kehittämisen merkityksen ymmärrys

Tarjoamme sinulle:

• Mahdollisuuden vaikuttaa ABC-liikennemyymälöiden ravintolakonseptien tulevaisuuteen
• Vastuullisen ja näkyvän roolin, jossa kehität sekä asiakaskokemusta että liiketoiminnan kannattavuutta koko ABC-ketjun tasolla
• Laajan ja monipuolisen toimintakentän eri konseptien ja ansaintamallien parissa
• Yhteistyötä osaavien kollegoiden kanssa ketterässä ja kehittyvässä ympäristössä
• Tilaisuuden luoda uutta ja uudistaa vakiintuneita toimintamalleja
• Mahdollisuuden laajentaa omaa osaamiskenttääsi. Panostammme osaamispääomasi kasvamiseen, ja oppia kerrytät myös niin sisäisiltä kuin ulkoisilta verkostoiltamme. Pystymme myös tarjoamaan sinulle vaihtoehtoisia urapolkuja talossamme.
• Suomen monipuolisimmat henkilöstöedut

Käytännön asiat:

Tehtävä on vakituinen ja kokoaikainen, ja työllistyt suoraan asiakasyrityksemme SOK:n palvelukseen. Työskentely tapahtuu hybridimallilla, ja toimistosi sijaitsee Ässäkeskuksessa Helsingin Vallilassa. Rooli edellyttää joustavaa matkustusvalmiutta sekä säännöllistä kollegoiden tapaamista Ässäkeskuksella.

Kiinnostuitko?

Hienoa! Lähetä ansioluettelosi sekä motivaatiokirjeesi PDF-muodossa viimeistään tiistaina 6.1.2026 aTalentin hakujärjestelmän kautta.

Huomioithan, että käymme hakemuksia läpi jo hakuajalla niiden tulojärjestyksessä. Emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse, vaan käsittelemme ainoastaan hakujärjestelmän kautta saapuneet hakemukset. Haluamme varmistaa, että kaikki hakijat voivat osallistua prosessiin tasavertaisesti ja huomioimme tarvittaessa yksilölliset esteettömyystarpeet.

Tehtävästä voit kysyä lisää puhelimitse Sisäkaupan johtaja Jaana Matikaiselta. Jaanan tavoitat numerosta +358 50 388 1639: tiistaina 30.12 klo 14.30-15.30 tai perjantaina 2.1. klo 10-12 välillä.

Hakuprosessia koskeviin kysymyksiin vastaa aTalentin Recruitment & HRaaS Director Roosa Lönnqvist (roosa.lonnqvist@atalent.fi, +358 50 421 0255 ). Jos en heti pääse vastaamaan puhelimeen, jätäthän tekstiviestin, niin soitan sinulle takaisin.