B2B-Myyntipäällikkö

Julkaistu 12.09.2019

Winpos Oy on toiminut Suomessa vuodesta 1997. Yrityksen toimipaikat sijaitsevat Vaasassa ja Helsingissä. Olemme osa Winpos Group konsernia, joka kuuluu pohjoismaiden johtaviin kassajärjestelmätoimittajiin. Winpos Groupin pääkonttori sijaitsee Uumajassa, Ruotsissa. Konsernilla on Suomen lisäksi toimipaikat myös Tukholmassa (SE), Oslossa (NO), Rönnessä (DK), Hampurissa (GER), Kosicessa (SVK), Lontoossa (UK), Leedsissä (UK) ja Fort Lauderdalessa (US).

Winpos Group työllistää yli 60 kokenutta ja omistautunutta asiantuntijaa, joista yli 30 työskentelee Suomessa. Tarjoamme kokonaisvaltaisia ja edistyksellisiä kassajärjestelmäratkaisuja, jotka perustuvat itse kehitettyihin ohjelmistoihin. Olemme jo toimittaneet ohjelmistolisenssejä noin 15 000 kassapäätteelle yhdeksään eri maahan. Asiakkaamme edustavat eri toimialoja, kuten vähittäiskauppa-, ravintola-, areena-, huvipuisto- ja risteilyalaa. Missiomme on auttaa asiakkaitamme menestykseen luotettavien, innovatiivisten ja kustannustehokkaiden kassajärjestelmien avulla.

Winpos etsii nyt Helsingin tiimiinsä aktiivista B2B-myyntipäällikköä. Tehtävässä liityt tiiviiseen myyntitiimiin vastaamaan Winposin kassajärjestelmäratkaisujen myynnistä prosessin alusta aina palveluiden toimitukseen ja laskutukseen saakka. Pääasiallisiin tehtäviisi kuuluvat muun muassa uusasiakashankinta sekä jo olemassa olevien asiakkuuksien hoito, myyntitapaamiset ja tarjouksien laatiminen.

Etsimällämme henkilöllä on jo kokemusta yrityksille tai kuluttajille suuntautuvasta myynnistä, jonka myötä kehittymispolkusi kohti itsenäistä myyntityötä on nopea. Sinun ei tarvitse olla vielä kokenut myynnin asiantuntija, vaan ennen kaikkea odotamme sinulta innokasta, positiivista ja aktiivista asennetta sekä aitoa kiinnostusta tehtäviä kohtaan. Tulet myös saamaan asiantuntevaa tukea kehittymisesi varmistamiseksi. Kattavan perehdytyksemme myötä saat vastuullesi pienempiä asiakkuuksia ja ajan myötä sinun on mahdollista saada lisää vastuuta ja siirtyä vastaamaan myös Winposin suurasiakkuuksista.

Winposin myyntitiimi on tiivis, kokenut ja hyvällä joukkuhengellä varustettu porukka, jossa jokainen saa vapaat kädet työskennellä omatoimisesti ja kehittyä ammatillisesti. Tarjoamme sinulle hyvän perehdytyksen, jonka osana mentorinasi toimii Winposin kokeneempi myyjä. Lisäksi tarjoamme sinulle kilpailukykyisen palkkauksen, joka perustuu kattavaan pohjapalkkaan ja tuloksen mukaan määräytyvään provisioon, noin 75-25 % suhteella. Winposilla on toimipaikkoja Suomen lisäksi ympäri maailmaa, joka mahdollistaa myös kansainvälisiin tehtäviin siirtymiseen.

Hakijalta odotetaan:

  • Aiempaa työkokemusta myynnistä
  • Halua kehittyä myyjänä ja sitoutua Winposiin pitkäjänteisesti
  • Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa
  • Ajokorttia

Lisäksi eduksi katsotaan:

  • Kaupallisen alan koulutus
  • Kokemus B2B-myynnistä
  • Ruotsin kielen osaaminen

Tunnistitko itsesi tästä kuvauksesta? Lähetä hakemuskirjeesi ja CV:si viimeistään 29.9.2019 mennessä osoitteessa: https://apply.atalent.fi/winpos-b2b-myyntipaallikko-9-2019. Kerrothan hakudokumenteissasi palkkatoiveesi sekä mahdollisen aloituspäivän.

Winposista voit lukea lisää osoitteessa: https://www.winpos.fi/. Tehtävää ja hakuprosessia koskeviin kysymyksiin vastaa aTalentin Rekrytointipäällikkö Mikko Lahti (+358 40 049 5946, mikko.lahti[ät]atalent.fi).

Tässä tehtävässä työllistyt suoraan asiakasyrityksemme Winposin työntekijäksi.

Kiinnostuitko? Hae nyt.

Hae tästä

Vastaavia avoimia hakuja

Haemme nyt tuloshakuista myyntipäällikköä Helsingin seudun kauppakamarille digitaalisten palveluiden myyntiin.

Jabra etsii nyt myyntihenkistä ja oma-aloitteista Traineeta osa-aikaiseen tehtävään täydentämään tiimiään Espooseen!

aTalent Recruiting logo

Kovan kasvun keskellä etsimme myyntitiimiimme uusia Account Managereita konsultatiivisen myynnin ja asiakkuushallinnan tehtäviin!

Etkö löytänyt sopivaa työpaikkaa? Rekisteröidy.

Saat räätälöidyt työpaikkailmoitukset suoraan sähköpostiisi:

Uutta blogissa

Tämän blogin tarkoituksena on auttaa rekrytoijia ja esimiehiä saamaan kaikki irti Slushista. Lue vinkit ja suosituksemme parhaista puheista.

Tässä podcastissa aTalentin operatiivinen johtaja ja Icebreaker.vc:n Head of Talent keskustelevat tiimin rakentamisesta ja rekrytoinnista alkuvaiheen startupeissa.

Blogissa Miili Reponen kertoo rekrytoijan työstä sekä omasta urapolustaan aTalent Recruitingilla.

Tilaa uutiskirjeemme

Tuoreimmat uutiset nuorten ammattilaisten rekrytoinnista, employer brandingista ja rekrytoinnin kehityksestä.

Hyväksyn Tietosuojaselosteen