Junior Ohjelmistokehittäjä

Julkaistu 20.09.2018

Autori on teiden, katujen ja sähköverkkojen kunnossapidon digitalisoinnin edelläkävijä. Autorin palvelut on kehitetty helpottamaan ja tehostamaan infrastruktuurin kunnossapidon tiedonhallintaa. Tyytyväisiä asiakkaita ovat muun muassa YIT, NCC, Infratek, Eltel ja Skanska. Autori haluaa olla verkostomaisesti toimiva infra-alan edistyksellinen tietopalvelujen ja sovellusten tuottaja, jonka toiminta perustuu jatkuvaan ja aktiiviseen globaalin kehityksen seurantaan, innovointiin ja kehittämiseen. Yritys on tarjonnut asiakkaille ohjelmistoja ja tietopalveluita vuodesta 1988.

Autori etsii oppimishaluista, uraansa aloittelevaa Junior Ohjelmistokehittäjää liittymään osaksi Oulun pääkonttorin kahdeksan suunnittelijan tiimiään! Tässä monipuolisessa roolissa päätehtäväsi on Autorin ohjelmiston toiminnallisuuden ylläpito ja kehittäminen, ja pääsetkin työskentelemään kaikkien ohjelmistokehityksen osa-alueiden parissa. Työvälineinä hyödynnämme monipuolisia teknologioita, kuten esimerkiksi C#, Azure, erilaiset front end-teknologiat sekä SQL. Autorilla työskentelet erilaisten projektien parissa tiiviissä yhteistyössä muun suunnittelijatiimin sekä tuotepäälliköiden kanssa. Yhteensä sinulla on Oulun toimistolla työkavereita 17. Pieni ja asiantunteva tiimi jakaa mielellään osaamistaan (toivomme samaa myös sinulta) ja auttaa sinua kehittymään. Tehtävänkuvaa voidaan muokata valitun henkilön kiinnostuksen ja osaamisen mukaan.

Hakijalta odotetaan:

  • Soveltuvia opintoja, esim. tietojenkäsittely tai tietotekniikka (yliopisto tai amk)
  • Jo jonkin verran osaamista seuraavista: web-teknologiat, olio-ohjelmointi (esimerkiksi C# tai Java) ja SQL
  • Tiimityöskentelytaitoja
  • Vahvaa suomen kielen taitoa

 Lisäksi eduksi katsotaan:

  • Osaaminen Reactista tai Microsoft Azuresta

Tarjoamme sinulle:

  • Mahdollisuuden hyödyntää uusimpia teknologioita (uusimmat pilvipalvelut ja frameworkit) sekä nykyaikaiset laitteet ja sovellukset työn suorittamiseen
  • Mielenkiintoisia tehtäviä suurten asiakkuuksien parissa
  • Hyvät vaikutusmahdollisuudet niin omaan työhösi kuin organisaation toimintamalleihin
  • Luotettavan työnantajan ja organisaation, jossa viihdytään ja työurat ovat pitkiä

Mikäli Autori kuulostaa sopivalta seuraavalta askeleelta urallasi, lähetä hakemuksesi, viimeisin opintosuoritteesi, sekä CV:si viimeistään 7.10. mennessä osoitteessa: https://apply.atalent.fi/autori-junior-ohjelmistokehittaja-9-2018.  P.S. Mikäli sinulta löytyy GitHub-profiili tai muita näytteitä mahdollisista projekteista, tutustuisimme mielellämme niihin! Kerrothan hakudokumenteissasi palkkatoiveesi ja milloin olisit vapaa aloittamaan tehtävässä.

Autorista voit lukea lisää osoitteessa: https://www.autori.fi/. Hakuprosessia ja aikatauluja koskeviin kysymyksiin vastaa Rekrytointipäällikkö Lisa Jokinen (+358 50 599 1835, lisa.jokinen[ät]atalent.fi).

Kiinnostuitko? Hae nyt.

Hae tästä

Vastaavia avoimia hakuja

Voimakasta kasvua tekevä, Helsingin sykkeessä sijaitseva startup-yritys Leadfeeder etsii myyntitiimiinsä vahvistusta. Tässä tehtävässä pääset mukaan toteuttamaan myynnin digitalisoitumista ja auttamaan asiakkaitasi tekemään myyntiä ja markkinointia älykkäämmin.

Hae viimeistään: 07.10.2018

Interested in telecom and IoT? DNWP is looking for a future talent to work as a technical Product Specialist, supporting our customers all around the globe!

Hae viimeistään: 07.10.2018

Haluatko taata asiakkaille parhaan mahdollisen palvelukokemuksen? Löytyykö sinulta hyvät projektinhallintataidot? Lue lisää Aalto EE:n Coordinator-roolista!

Hae viimeistään: 07.10.2018

Etkö löytänyt sopivaa työpaikkaa? Rekisteröidy.

Saat räätälöidyt työpaikkailmoitukset suoraan sähköpostiisi:

Uutta blogissa

Eero Ahlqvist työskentelee SeaKingilla takuuinsinöörinä. SeaKing on markkinajohtaja omalla alallaan ja omaa yli 30 vuode...

Mira Kujanpää työskentelee Hartwallilla kotimaisten virvoitusjuomien Brand Managerina. Haastattelussamme hän kertoo oman...

Headhunter, Sourcer, Talent Researcher… Rakkaalla lapsella on monta nimeä. Näillä eri termeillä kuvaillaan rekrytoinnin ...

Tilaa uutiskirjeemme

Tuoreimmat uutiset nuorten ammattilaisten rekrytoinnista, employer brandingista ja rekrytoinnin kehityksestä.

Hyväksyn Tietosuojaselosteen